Lavorare come Consulente Experis: il tuo futuro nella Consulenza IT

Experis, parte del gruppo ManpowerGroup, si distingue come brand IT globale che offre soluzioni avanzate, mettendo a disposizione di centinaia di aziende, dai migliori player tecnologici alla PA e PMI, consulenti IT&Technology altamente qualificati. Se sei un professionista STEM alla ricerca di nuove opportunità, lavorare in Experis potrebbe essere il passo decisivo per dare una svolta alla tua carriera.

Experis non è una società di semplice ricerca e selezione, è un provider IT a 360°

Experis è un brand globale di consulenza che lavora in partnership con i clienti per fornire soluzioni tecnologiche ad hoc e a stretto contatto con le aziende Grazie alla nostra esperienza multidisciplinare e alla nostra capacità di networking, Experis collabora con aziende leader in diversi settori, tra i quali:

• Automotive & Transportation
• System Integrators
• Aerospace & Defence
• Financial Services
• Industrial & Telco
• Retail & Consumer Goods
• Health & Public Sector

Essere un Consulente Experis 

Essere un consulente Experis significa entrare a far parte di una rete globale di professionisti IT che lavorano su progetti di alto valore tecnologico, spesso in aziende leader di settore. I consulenti Experis in Italia, sono quasi 1000 e sono coinvolti direttamente in iniziative strategiche che spaziano dall'implementazione di sistemi complessi alla trasformazione digitale, apportando valore aggiunto e competenze specialistiche in ogni fase del progetto.

I vantaggi di lavorare in Consulenza 

Lavorare come consulente Experis offre una moltitudine di vantaggi: numerose opportunità di esperienze professionali in diversi Player/progetti/tecnologie, rapida crescita delle competenze maturate direttamente sul campo  o attraverso percorsi di upskilling personalizzati, flessibilità progettuale, supporto e coaching continuo da parte dell’Operation Manager per un career-path customizzato e un network di contatti vincenti, che va dai consulenti Senior di Experis fino ai referenti tecnici  interni all’Azienda Cliente. Inoltre, lavorare in consulenza consente di sviluppare alcune tra le soft skills più richieste, tra cui la capacità di problem-solving, di sviluppare competenze relazionali e di gestione del rischio , operando sempre in un ambiente dinamico e stimolante.

Cosa significa essere un consulente Experis

Essere un consulente Experis significa considerare tre pilastri essenziali: il progetto, il cliente e il valore che Experis aggiunge. Ogni progetto con Experis rappresenta un'opportunità per mettersi in gioco con attività ad alto contenuto tecnologico, un investimento cruciale per la crescita professionale e personale dei nostri consulenti.

Lavorare su un Progetto Experis 

Lavorare ad un progetto significa rispettare le scadenze, calcolare i rischi e raggiungere obiettivi definiti. Questo premette lo sviluppo di capacità di problem-solving e un approccio fortemente orientato ai risultati, all'interno di contesti fortemente dinamici e sfidanti. Fare parte di Experis significa anche rappresentare il brand con professionalità nelle relazioni di ogni giorno. Ogni consulente si pone come partner per clienti e colleghi.

Partnership con i Clienti 

Il consulente Experis lavora a stretto contatto con i clienti. Questo approccio collaborativo permette un migliore scambio di know-how e di crescita sinergica, instaurando relazioni basate su cura, fiducia e trasparenza, fondamentali per il successo dei progetti e delle persone.

Supporto e Appartenenza

Nonostante la distribuzione geografica e i numerosi progetti su cui lavorano i consulenti Experis, nessuno di loro è lasciato solo col cliente. Dal primo giorno, Experis valorizza il senso di inclusività e di appartenenza, e incoraggia ogni consulente a sentirsi parte integrante dell’organizzazione. Costruire un rapporto di fiducia con il proprio manager di riferimento è un elemento chiave per il successo personale e professionale.

 

Vantaggi del lavoro in Consulenza con Experis

1. Progetti ad alto contenuto tecnologico: i consulenti Experis hanno l'opportunità di lavorare su progetti in ambito IT&Technology, con un impatto reale sulle aziende clienti di Experis. Che si tratti di sviluppare nuove tecnologie per il settore automotive o di migliorare i sistemi di sicurezza nel settore della difesa, oggi oltre 1000 Consulenti Experis lavorano su progetti all'avanguardia per contribuire all’innovazione del nostro Paese.

2. Formazione continua: la tecnologia evolve rapidamente, ed Experis si impegna a mantenere i propri consulenti aggiornati sulle tendenze e sulle competenze più attuali e futuribili. Ciascun consulente ha libero accesso a piattaforme di formazione e-learning e ha la possibilità di costruire insieme al proprio manager un percorso di crescita professionale basato sulla formazione di soft skills, competenze tecniche e certificazioni. 

3. Rete di Professionisti: lavorare con Experis significa far parte di una comunità globale di esperti IT. Un network vasto e qualificato che offre opportunità di condivisione di conoscenze e collaborazioni in grado di arricchire skill, competenze e carriere. Oggi contiamo circa 1000 Consulenti Experis distruibuiti in tutta Italia.

4. Stabilità e flessibilità: Experis offre la stabilità di un impiego a lungo termine e la flessibilità di progetti innovativi su clienti che possono cambiare nel tempo, un equilibrio mirato che permette ai consulenti di pianificare il loro percorso professionale, con lo sviluppo di nuove competenze e ruoli.

5. Supporto e Risorse: far parte di ManpowerGroup significa unirsi a una squadra, beneficiando del confronto e del supporto di varie figure professionali. Ci prendiamo cura delle persone ogni giorno, mantenendo la trasparenza nelle relazioni e promuovendo la crescita di ciascuno di noi.   

Perchè lavorare in Experis 

Come per tutti i brand di Manpowergroup, l’EVP di Experis si fonda su tre pilastri fondamentali:

1. Opportunità di crescita: opportunità di sviluppo professionale attraverso training avanzati, certificazioni e mentoring.
2. Ambiente di lavoro dinamico: i nostri consulenti lavorano in un ambiente stimolante, collaborativo e innovativo, con accesso alle tecnologie più avanzate
3. Supporto globale: Essere parte di un player globale come Experis significa beneficiare di una rete internazionale di competenze e risorse.

Responsabilità Sociale del Gruppo Manpower

Experis e ManpowerGroup hanno scelto di certificare il loro impegno per la responsabilità sociale con la certificazione etica SA8000®, per garantire valutazioni e parametri oggettivi di misurazione. Non è uno slogan, Experis crede davvero nei suoi talenti e nel talento! Se diventi consulente Experis, anche il tuo sarà valorizzato nella maniera più adeguata, attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Cosa dicono i consultant di Experis

Molti consulenti esprimono a viva voce la soddisfazione e il valore della scelta di lavorare con Experis. ecco due testimonianze italiane.

• Luca, consulente IT nel settore finance: "Lavorare con Experis mi ha permesso di partecipare a progetti innovativi nel settore finanziario. Ho potuto sviluppare competenze che non avrei mai immaginato e sono cresciuto professionalmente grazie al supporto continuo del team di Experis".
• Giulia, Esperta in Cybersecurity per il settore aerospace & defence: "Grazie a Experis, ho avuto l'opportunità di lavorare su progetti di sicurezza informatica critici. La formazione continua e l'accesso alle tecnologie più avanzate mi hanno permesso di eccellere nel mio campo".

Il processo di selezione per lavorare in Consulenza Experis

Se sei pronto/a a portare la tua carriera IT&Technology al livello successivo, Experis è il posto giusto per te. Il processo di candidatura è semplice e diretto attraverso il nostro sito!

1. Vai nella sezione offerte di lavoro: troverai tutte le informazioni sulle posizioni aperte in Consulenza, e invia la tua candidatura online con pochi click.
2. Dopo una prima valutazione del tuo profilo, verrai contattato per un colloquio di selezione con i recruITer Experis.
3. Se il tuo profilo risulterà in linea con la ricerca inizierai il processo di selezione fino ad arrivare alla proposta di assunzione in Experis.

Lavorare con Experis significa far parte di una realtà dinamica e innovativa, dove la crescita professionale è al centro di ogni progetto. I consulenti Experis sono il cuore pulsante dell’innovazione che Experis porta sul campo ai propri clienti e ogni loro successo è un successo per Experis e per ManpowerGroup.Se vuoi lavorare con i migliori player tecnologici del mercato e sviluppare competenze all'avanguardia, Experis è la scelta giusta, Non perdere l'opportunità di unirti a un leader globale nel settore della consulenza IT. 

Candidati oggi come Consulente Experis e inizia il tuo percorso verso una carriera di successo con Experis.