Senior Full Stack Developer

  •  Reference Number: 1023611
  •  Posted: 09 luglio 2026
  •  Number of position: 1
  • Industry: I.C.T.
  •  Job Type: Tempo pieno
  •  contract-type: Tempo indeterminato
  •  Apply by: 30 settembre 2026
  • green-Jobgreen-Job: Yes

Functieomschrijving

 

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.  

 

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.  

 

Senior Full Stack Developer 

 

Siamo alla ricerca di un/una Senior Full Stack Developer da inserire su progetti ad alto contenuto tecnologico per un importante cliente, con responsabilità trasversali su backend, frontend, database e sviluppo mobile. La figura contribuirà attivamente alle scelte architetturali e all'evoluzione delle soluzioni digitali.  

 

Contesto 

 

La risorsa entrerà a far parte di un team dinamico impegnato nello sviluppo e nella manutenzione di applicazioni moderne, scalabili e orientate alle performance. 

Il ruolo richiede una visione completa dello stack applicativo e la capacità di operare con autonomia su architetture complesse, collaborando con team multidisciplinari in contesti Agile e contribuendo alle decisioni tecnologiche e di design delle soluzioni 

 

Attività 

  • Sviluppo e manutenzione di servizi backend in ambiente Node.js 

  • Modellazione e ottimizzazione di database PostgreSQL 

  • Sviluppo di interfacce web moderne con Angular 

  • Realizzazione e manutenzione di applicazioni mobile cross-platform con Flutter 

  • Gestione di ambienti containerizzati tramite Docker 

  • Partecipazione alle code review e alle attività di miglioramento continuo della qualità del software 

  • Collaborazione con team Agile/Scrum per la progettazione e il rilascio delle soluzioni applicative 

  • Contributo alle scelte architetturali e all'evoluzione tecnologica del prodotto  

 

 

Competenze Tecniche 

 

Backend 

 

  • Solida esperienza con Node.js  

  • Gestione avanzata di route, middleware, plugin e lifecycle hooks 

  • JSON Schema e/o Zod per validazione dei dati 

  • Architetture REST e GraphQL 

  • Sistemi di autenticazione JWT e OAuth2 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Database 

 

  • PostgreSQL avanzato 

  • Progettazione di database relazionali 

  • Ottimizzazione query, indici, stored procedure e trigger 

  • Gestione delle transazioni 

  • Utilizzo di ORM e query builder quali Prisma, Drizzle, Knex o equivalenti 

  • Gestione delle migration e ambienti multi-tenant 

 

 

Frontend 

  • Angular (versioni recenti) 

  • Componenti, servizi, Reactive Forms e RxJS 

  • State Management con NgRx o soluzioni equivalenti 

  • Lazy Loading e ottimizzazione delle performance 

  • Integrazione API REST e gestione autenticazione client-side 

 

Mobile 

  • Sviluppo applicazioni iOS e Android 

  • State Management con Riverpod, Bloc o Provider 

  • Integrazione API e notifiche push 

  • Pubblicazione e gestione applicazioni su App Store e Google Play 

 

Tool e metodologie 

 

  • Git e processi di Code Review 

  • Test unitari e test di integrazione 

  • Docker e Docker Compose 

  • Metodologie Agile/Scrum 

  • Documentazione tecnica strutturata  

 

 

Offerta: CCNL Commercio Livello 1, tempo indeterminato, RAL  €45.000 - €50.000, ticket restaurant da € 8,00. 

 

 

Modalità di lavoro: Milano/ibrido  

 

 

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il diciasettesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".  

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. 

 

 

ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.  

 

jefferson Wells is Norway's largest consulting & recruitment company with over 800 consultants. We offer recruitment of managers and highly qualified consultants with expertise in IT. Among our customers, you will find over 90 percent of Norway's largest listed companies. Experis is part of ManpowerGroup and has been named one of the world's most ethical companies.
Lombardia
NOTE LEGALI:

Experis S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.experis.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Experis S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)