IT Delivery

  •  Reference Number: 1018353
  •  Posted: 01 settembre 2026
  •  Number of position: 1
  •  Rate: € 40000 - € 45000 Annuale
  • Industry: I.C.T.
  •  Job Type: Tempo pieno
  •  contract-type: Tempo indeterminato
  •  Apply by: 30 dicembre 2026
  • green-Jobgreen-Job: No

Functieomschrijving

Per ampliamento del nostro team Consulting siamo alla ricerca di un/una IT Delivery da inserire in progettualità a supporto delle funzioni Compliance e Anti-Money Laundering di primari contesti bancari. La risorsa sarà coinvolta nel coordinamento delle attività di delivery IT, supportando team multidisciplinari operanti in un ambiente bancario strutturato. 
Principali responsabilità

  • Coordinare la delivery IT in ambito Compliance, AML e Risk Management;
  • Facilitare le principali cerimonie Agile e supportare l'organizzazione delle attività di team;
  • Monitorare avanzamento, rischi, dipendenze e milestone progettuali;
  • Collaborare con stakeholder business e tecnici per raccogliere esigenze, definire priorità e garantire il raggiungimento degli obiettivi di progetto;
  • Supportare Product Owner e team nella gestione e prioritizzazione del backlog;
  • Predisporre report di avanzamento e KPI progettuali verso management e stakeholder;
  • Favorire il miglioramento continuo dei processi e l'adozione delle best practice Agile;
  • Garantire la corretta tracciabilità delle attività e della documentazione richiesta in contesti regolamentati;
  • Promuovere una comunicazione efficace tra team IT, funzioni business e strutture di controllo.
Requisiti richiesti
  • Almeno 4 anni di esperienza in ruoli quali Scrum Master, Agile Delivery Lead, IT Project Manager, PMO o Delivery Manager;
  • Esperienza nella gestione e coordinamento di team IT multidisciplinari;
  • Buona conoscenza delle metodologie Agile e degli strumenti di collaborazione e pianificazione progettuale;
  • Esperienza maturata in contesti Banking, Finance, Insurance o fortemente regolamentati;
  • Capacità di interagire efficacemente con stakeholder tecnici e business;
  • Esperienza nella gestione di reporting, KPI e monitoraggio delle attività progettuali;
  • Conoscenza di Jira, Confluence e/o Azure DevOps.
Costituiscono titolo preferenziale
  • Certificazione Scrum Master (PSM, CSM o equivalenti);
  • Certificazioni SAFe o esperienza in contesti Agile at Scale;
  • Esperienza in ambito Compliance, AML/KYC, Audit o IT Risk Management;
  • Background tecnico in sviluppo software, system integration, data management o architetture IT;
  • Esperienza nella gestione di programmi di trasformazione digitale.

Modalità di lavoro: ibrido 
Sede di Lavoro: Reggio Emilia 
Tipo di contratto: CCNL Commercio, tempo indeterminato. I Livello, RAL tra €40.000 - €45.000, ticket restaurant da €6,00 (o diaria se trasferta). 

Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; convenzioni welfare.  
Sviluppo e Career Coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale  
  
Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il sedicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".   
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.  ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.   
  
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000   

 

Annuncio valido fino a: 30-Dec-2026

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Experis è la società IT C Technology del Gruppo Manpower. Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni. Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.  

jefferson Wells is Norway's largest consulting & recruitment company with over 800 consultants. We offer recruitment of managers and highly qualified consultants with expertise in IT. Among our customers, you will find over 90 percent of Norway's largest listed companies. Experis is part of ManpowerGroup and has been named one of the world's most ethical companies.
Emilia-Romagna
NOTE LEGALI:

Experis S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.experis.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

Experis S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04)