Back‑End Software Engineer

  •  reference-number: 998329
  •  posted: 29 aprile 2026
  •  roma-no-of-positions: 1
  •  form-of-employment: Consulenza
  •  job-type: Tempo pieno
  •  contract-type: Tempo indeterminato
  •  apply-by: 30 settembre 2026
  • green-Jobgreen-Job: No

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Experis è alla ricerca di figure di Back‑End Software Engineer con esperienza nello sviluppo di software mission‑critical e architetture distribuite.

Mission:

La risorsa sarà coinvolta nella progettazione e nello sviluppo delle componenti back‑end del sistema, con particolare focus su:
  • sviluppo di middleware (MDW) e componenti infrastrutturali distribuite;
  • progettazione software secondo metodologie Model Driven;
  • analisi e gestione dei requisiti tramite toolchain IBM Rational;
  • sviluppo software Object‑Oriented e multithreading su ambiente Linux;
  • supporto alle attività di test e validazione del software.


Requisiti
  • Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica o equivalente diploma
  • Esperienza di almeno un anno nel ruolo
  • Ottima conoscenza di- C++
  • Ottima conoscenza di UML - XML
  • Utilizzo di DOORS, Rhapsody, RQM

Sede Roma

 

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a (35-45K)+ diaria

Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

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Experis, brand di ManpowerGroup - leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione del personale, sviluppo di Career and Skills, Consulenza IT & Engineering e System Integration è il technical partner ideale per ogni azienda che necessita di realizzare progetti in ambito tecnico ed ingegneristico. Essere parte di Experis significa lavorare in un ambiente giovane e dinamico, che permette la valorizzazione del proprio talento e una crescita professionale nei settori IT, Aerospace, Defence, Railways, Automotive, Motorsport, Automation, Biomedicale.

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Lazio
NOTE LEGALI:

Experis S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva.

Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su www.experis.it.

Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

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