L’istituto Tecnico Industriale "Guglielmo Marconi" di Dalmine è il vincitore della National Competition di Experis


Oltre 250 gli studenti che hanno partecipato al percorso di avvicinamento alle professioni dell’IT attraverso moduli formativi, Coding Challenge e Coding Game


L’Istituto Tecnico Industriale "Guglielmo Marconi" di Dalmine è il vincitore della National Competition del progetto di Experis “Your career buddy”, aggiudicandosi il titolo di "Experis Winner school". 

Affiancare gli Istituti di scuola superiore nella creazione di un percorso di avvicinamento alle professioni dell’IT per gli studenti degli indirizzi «Informatica e telecomunicazioni», raccontando il mondo del lavoro di oggi tra talent shortage, soft skill e recruiting 4.0. E’ stato questo l’obiettivo di “Your career buddy”, il progetto targato Experis e dedicato agli studenti delle quinte classi di sei scuole superiori in sei diverse città italiane (IISS Colamonico Chiarulli di Bari, ITIS Galileo Galilei di Roma, IIS Luigi di Savoia di Chieti, Istituto Tecnologico Freud di Milano, I.T.I. Guglielmo Marconi di Dalmine e ISI Marconi Da Vinci di Piacenza).

 

Il progetto ha previsto una parte di formazione su tre moduli e due coding game tra gli studenti e i 6 Istituti e ha visto l’adesione di oltre 250 studenti dell’ultimo anno scolastico.

Molto entusiasmo per gli incontri dedicati alla formazione: da gennaio a marzo sono stati organizzati tre moduli dedicati al mondo del lavoro dell’innovazione, toccando i temi del CV, soft skills e personal branding e il recruitiment 4.0, tra video-colloqui, coding challenge, hackathon e chatbot. 

Un appuntamento molto importante durante la formazione è stato anche il modulo  dedicato alla sensibilizzazione nell’utilizzo degli strumenti tecnologici contro il Cyber Bullismo, in collaborazione con Fondazione Human Age Institute con gli interventi di Ivano Zoppi, Segretario Generale di Fondazione Carolina e il dottor Roberto Surlinelli D.T.S della Polizia di Stato, Compartimento Polizia Postale e delle Comunicazione – Liguria che è possibile rivedere qui: https://www.youtube.com/watch?v=-cNRMUy-TaE

 

Le coding challenge come strumento di engagement e valutazione degli studenti

Hackathon, Coding Challenge e Gaming sono sempre più diffusi nei processi di selezione dedicati ai profili STEM. In un mercato del lavoro in cui le competenze IT sono sempre più ricercate, le aziende devono rendersi attrattive e comunicare al meglio la loro innovazione, attraendo e coinvolgendo i talenti. Così Experis affianca i player del settore IT, ma non solo, nella creazione di digital experience coinvolgenti. Nel progetto sono quindi state inserite due coding challenge, ovvero sfide a colpi di codice: una all’interno delle scuole, che ha decretato il Dream team, ovvero i migliori 5 studenti, e una tra le scuole per decretarne la migliore.

 

La sfida finale tra scuole ha nominato l’I.T.I. "Guglielmo Marconi" di Dalmine l’«Experis Winner School». A colpi di codice C#, gli studenti hanno saputo guidare una navicella spaziale tra gli asteroidi, conquistando più punti in classifica e il titolo.

 

Siamo molto contenti di aver vinto l’ultima coding e il titolo di Experis Winner School. Il game è stato davvero divertente e stimolante: il fatto di aver lavorato in team ci ha messo ancor di più in gioco rispetto alla prima coding. Abbiamo dovuto confrontarci e lavorare insieme per scrivere il miglior algoritmo e gestire il tempo e gli errori nella maniera più efficiente possibile.” Ha dichiarato il capitano del Dream Team dell’Istituto di Dalmine.

Si tratta di un progetto molto sentito in Experis, proprio per il nostro DNA IT. Abbiamo un Competence Center, un centro di sviluppo di nuove tecnologie con oltre 60 ingegneri informatici e altre professioni dell’innovazione, che è stato parte attiva nel progetto insieme ai nostri Recruitment Consultant, proprio perché gli studenti IT di oggi, in futuro, potrebbero essere non solo candidati da aiutare nel percorso di carriera, ma anche nostri colleghi.” Ha dichiarato Riccardo Geminiani, Manager Team CORE di Experis Italia.

 

Per tutti gli studenti partecipanti è programmato un nuovo momento virtuale per approfondire la formazione finanziata di Experis Academy, ovvero percorsi gratuiti per i disoccupati, che potrà interessare i ragazzi come prossimo step a valle del percorso scolastico in corso.

 

Questa iniziativa nasce dalla volontà di avvicinare i giovani al mondo del lavoro nell’ambito delle discipline IT. Experis sceglie di farlo in un modo innovativo, aiutando i ragazzi a mettere in luce i propri punti di forza sfruttando gli strumenti interattivi e digitali di assessment utilizzati dal Gruppo Manpower, ma non solo. Gli studenti parteciperanno a una coding challenge e un coding game - realizzati dai tecnici e informatici del Competence center di Experis – gli stessi strumenti di recruiting 4.0 che oggi le aziende utilizzano per aumentare l’attraction verso questo tipo di candidati. L’obiettivo è dunque formare gli studenti al loro ingresso nel mondo del lavoro ma anche a prepararli all’utilizzo dei nuovi strumenti di recruiting 4.0.