Responsabile del personale

Settore

Azienda

Per azienda cliente leader nel settore degli articoli casalinghi ricerchiamo un

Descrizione

RESPONSABILE DEL PERSONALE

La risorsa, a riporto diretto dell'Amministratore, si occuperà delle diverse tematiche gestionali e di sviluppo organizzativo: formazione (planning, procedure, kpi), aggiornamento dei processi di valutazione, sviluppo manageriale, getsione delle risorse.

Supporterà il team per le varie tematiche di integrazione e di motivazione dei collaboratori, supervisionando la corretta gestione dei processi di ricerca e selezione, di performance management, di amministrazione del personale, di sviluppo organizzativo e di formazione.

Supporterà la gestione amministrativa e contrattuale del personale, verificando la corretta applicazione della normativa.

Interverrà, in collaborazione con la direzione, all implementazione di coerenti politiche retributive e di sviluppo dei piani di carriera del personale, con interventi di mappatura e di valutazione delle competenze, delle performance e del potenziale.

Gestirà i processi e le attività di formazione del personale - dall analisi dei bisogni, all erogazione ed al monitoraggio degli interventi.

Analizzerà il clima aziendale e predisporrà interventi per il miglioramento, definendo un organigramma funzionale.

Gestirà i rapporti con i sindacati.

Il candidato/a ideale è laureato/a , ha maturato un'esperienza di almeno 7/8 anni in posizioni analoghe all'interno di realtà imprenditoriali radicate sul terrotorio.

È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo doti relazionali e di intelligenza sociale unite a capacità organizzative e di problem solving, pragmatismo, orientamento ai risultati e passione per il lavoro, buona capacità di gestione dello stress.

Sede di lavoro: Provincia di Lecco

Luogo di lavoro:

Provincia di Lecco

Disponibilità:

Assunzione diretta

Tipologia:

Full Time

Data pubblicazione:

20/09/2017

Codice annuncio:

500195093

Visualizzazioni annuncio:

1

Nome filiale:

Engineering - Experis Mi

Numero di candidati ricercati:

1
NOTE LEGALI:
Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.

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Provincia di Lecco
Assunzione diretta
Full Time
20/09/2017
500195093
1
Engineering - Experis Mi
1

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La risorsa, a riporto diretto dell'Amministratore, si occuperà delle diverse tematiche gestionali e di sviluppo organizzativo: formazione (planning, procedure, kpi), aggiornamento dei processi di valutazione, sviluppo manageriale, getsione delle risorse.

Supporterà il team per le varie tematiche di integrazione e di motivazione dei collaboratori, supervisionando la corretta gestione dei processi di ricerca e selezione, di performance management, di amministrazione del personale, di sviluppo organizzativo e di formazione.

Supporterà la gestione amministrativa e contrattuale del personale, verificando la corretta applicazione della normativa.

Interverrà, in collaborazione con la direzione, all implementazione di coerenti politiche retributive e di sviluppo dei piani di carriera del personale, con interventi di mappatura e di valutazione delle competenze, delle performance e del potenziale.

Gestirà i processi e le attività di formazione del personale - dall analisi dei bisogni, all erogazione ed al monitoraggio degli interventi.

Analizzerà il clima aziendale e predisporrà interventi per il miglioramento, definendo un organigramma funzionale.

Gestirà i rapporti con i sindacati.

Il candidato/a ideale è laureato/a , ha maturato un'esperienza di almeno 7/8 anni in posizioni analoghe all'interno di realtà imprenditoriali radicate sul terrotorio.

È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo doti relazionali e di intelligenza sociale unite a capacità organizzative e di problem solving, pragmatismo, orientamento ai risultati e passione per il lavoro, buona capacità di gestione dello stress.

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Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04.